20 avril 2023 - 07:00
Nouveau contrat de travail ratifié à 88 % chez SNOC
Par: Le Courrier
Le nouveau contrat de travail des employés syndiqués de Snoc comprend des augmentations salariales de 7,5 % sur 3 ans. Photo François Larivière | Le Courrier ©

Le nouveau contrat de travail des employés syndiqués de Snoc comprend des augmentations salariales de 7,5 % sur 3 ans. Photo François Larivière | Le Courrier ©

La vingtaine d’employés du fabricant de luminaires extérieurs Snoc à Saint-Hyacinthe, syndiqués sous la section TUAC 501, ont ratifié à 88 % leur nouveau contrat de travail qui est entré en vigueur le 23 janvier. Celui-ci comporte plusieurs améliorationsdes conditions de travail, dont des augmentations salariales de 7,5 % sur 3 ans.

L’ancienne entente, effective depuis le 1er janvier 2020 et concernant 37 employés, était venue à échéance le 31 décembre. Selon le négociateur, les trois rencontres ayant mené à l’accord ont été marquées par des discussions ouvertes et dynamiques. Les syndiqués dont les conditions de travail sont encadrées par cette nouvelle convention collective occupent des postes d’assembleurs, de meuleurs, de peintres, de tôliers, de couleurs, de machinistes, de mécaniciens et de soudeurs.

Pour ce qui est de l’augmentation de salaire, elle comprend un ajustement de 0,80 $ par heure travaillée la première année. Un ajustement de salaire en fonction du marché pour l’année 2022 avait d’ailleurs déjà été mis en place avant la négociation. Parmi les autres améliorations se trouvent l’ajout d’une prime de suivi de 1 $ par heure travaillée, la majoration de la prime de formation qui passe de 0,50 $ à 1 $ par heure travaillée, l’augmentation du nombre de congés spéciaux et la majoration de la contribution de l’employeur pour l’achat de chaussures de sécurité. De plus, un sarrau, une veste et un pantalon sont payés par l’employeur pour les employés travaillant dans les départements de l’atelier, de la soudure et de la mécanique. Les employés se sont aussi vu octroyer une 3e semaine de vacances après un an d’ancienneté.

« Nous sommes fiers du nouveau contrat collectif de travail négocié pour nos membres travaillant pour le fabricant Snoc à Saint-Hyacinthe. Les travailleurs et les travailleuses voient ainsi leurs emplois consolidés et leurs conditions de travail améliorées. Il s’agit d’une excellente nouvelle pour le marché du travail et la qualité des emplois en Montérégie », a déclaré le président des TUAC 501, Alain Lachaîne.

image